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Die Arntz Optibelt Gruppe zählt weltweit zu den führenden Herstellern Von Hochleistungs-Antriebsriemen. Optibelt-Produkte kommen überall dort zum Einsatz, wo Langlebigkeit und kompromisslose Qualität gefordert sind: im Maschinen-Bau, in der Automotive-Branche, im Landtechnik-Sektor und in der Haushaltsgeräte-Industrie. Das familiengeführte Unternehmen beschäftigt weltweit gut 2000 Mitarbeiter. Vom Stammsitz in Höxter (Nordrhein-Westfalen) steuert die Arntz Optibelt Gruppe acht Produktionsstandorte in sechs Ländern. Sie alle sind einem gemeinsamen Kodex verpflichtet: acht Standorte, sechs Länder — eine Qualität!

Für unseren Stammsitz in Höxter (NRW) suchen wir Sie als


Recruiter (m/w/d)

Unternehmen:

Arntz Beteiligungs GmbH & Co. KG

Arbeitsbereich:

Personalabteilung

Startdatum:

Nach Vereinbarung

Vertragsart:

Vollzeit

Ihre Aufgaben:

  • Sie begleiten und beraten unsere einstellenden Fachbereiche von der Personalanforderung bis zum Onboarding der neuen Mitarbeiter*innen.
  • Sie übernehmen die aktive Gestaltung und Steuerung der internen und externen Rekrutierungsprozesse innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs, inkl. Erstellung aussagekräftiger Stellenanzeigen, Stellenausschreibung in passenden Recruiting-Kanälen sowie Koordinierung und Durchführung von Auswahlinterviews.
  • Sie sind geschätzter Ansprechpartner (m/w/d) für Betriebsräte, externe Agenturen und Dienstleister sowie für unsere Bewerber*innen.
  • Sie wirken aktiv bei HR-Projekten zur stetigen Optimierung der Candidate Experience und Weiterentwicklung unserer Beschaffungs- und Suchstrategien mit.

Das sollten Sie mitbringen:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Zusatzqualifikation oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbar
  • Erste Berufserfahrung im Recruiting wünschenswert
  • Verhandlungs- und formulierungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (mind. B1-Niveau) in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen und idealerweise mit Bewerbermanagementsoftware
  • Persönlich zeichnen Sie sich durch eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise aus. Ihre Veränderungs- und Lernbereitschaft runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot:

  • Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einer internationalen mittelständischen Unternehmensgruppe
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice zur optimalen Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeiter-Benefits: Bikeleasing, Sonderkonditionen bei Top-und Regional-Anbietern, Jobticket zur kostengünstigen Nutzung des ÖPNV

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